「主体性」を持つこと。
企業が人材に求めるトップの事項である事は
ニュースや雑誌の記事、国の発表等で良く語られています。
私が考える主体性とは・・・
「与えられる仕事は最初から自分が思うように選ぶ事は出来ない」
「周囲の環境やマネジメントを選ぶ事もなかなか出来ない」
でも、
「自分が置かれた環境やマネジメントにどのように対応するかは、
自分で選ぶことが出来る」
これこそが仕事での主体性、と思うのです。
環境が悪い、こんなはずではない、私はもっとやれる、
マネジメントが悪い、と考える前に、
自分はどのくらい置かれた環境に適応しているのかを
考えてみる必要があるのではないでしょうか。
会社が目指すビジョンやミッションを理解している。
自分が与えられたミッションを理解している。
今置かれた環境で必要な事、大事な事を考えられる。
理解から行動に移すスピードと実行力がある。
そんなスタッフが育つ事を目指しています。
Think out!
最後まで読んで頂いてありがとうございます。